キャリアアップ助成金の要件緩和
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平成25年10月22日より、正規雇用等転換コースの対象者を拡大されました。
従来は、正規雇用等への転換には、『有期契約労働者等としての雇用期間が6か月以上』必要でしたが、
人材育成コースの有期実習型訓練の修了者については、有期契約労働者等としての雇用期間が3か月以上6か月未満も対象となります。
例えば、人材育成コースの3か月の有期実習型訓練を修了後、正規雇用に転換した場合、
人材育成コース(訓練にかかった費用の一定額を助成)に加え、正規雇用等転換コース【1人40 万円(大企業は30万円)助成】を受けることができます。